Lediga jobb Umeå kommun, Fritid, Unga i Umeå

Se alla lediga jobb från Umeå kommun, Fritid, Unga i Umeå. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Umeå som finns inom det yrket.

Fritidsledare till Fritid Unga Holmsund - Obbola

Ansök

Umeå fritid vill bidra till en god livsmiljö genom att skapa goda möjligheter till en aktiv fritid med idrott, motion, rekreation och folkhälsa. I verksamhetens ansvarsområde ingår verksamhet och drift av idrotts- och fritidsanläggningar, fritids-, utflykts- och rekreationsområden, anläggningar för fritidsbåtar samt insatser inom fritidsfiske och rörligt friluftsliv. Umeå fritid har genom kommunens gemensamma Föreningsbyrå ansvaret för samlad beredning, uppföljning och utvärdering av kommunens stöd till föreningslivet samt att kontakter mellan kommunens olika företrädare och det organiserade föreningslivet stärks.

Umeå Fritid Unga gör det möjligt för ungdomar att ha en meningsfull och utvecklande fritid.

Vår uppgift är att arbeta med att förbättra ungas hälsa, skapa attraktiva mötesplatser och möjliggöra fritid för alla. Målgruppen är i huvudsak ungdomar i åldern 13–17 år.

Nu söker vi en fritidsledare till fritidsgårdarna i Holmsund-Obbola. På fritidsgårdarna bedrivs öppen verksamhet kvällar och helger samt lovverksamhet, områdesarbete och kommunövergripande gemensamma arrangemang.

Dina arbetsuppgifter
Arbetsfältet är brett och arbetsuppgifterna och metoderna är varierande. Med områdets förutsättningar samverkar Fritid unga med lokala aktörer och grupper av individer med fokus på möjligheter och samordning. Som fritidsledare ska du bedriva verksamhet på fritidsgårdarna och medverka till trygga och kreativa aktiviteter som ungdomar efterfrågar som främjar hälsa och goda uppväxtvillkor.

Verksamheten arbetar ständigt med förbättringar för att säkerställa kvalité och systematik samt för att nå Fritidsnämndens uppsatta mål. Du arbetar direkt under enhetschef och har i uppdrag att återkoppla samt redovisa resultat.

Om dig
Vi söker dig som är utbildad fritidsledare eller har annan likvärdig utbildning. Du har tidigare erfarenhet av arbete på ungdomsgård eller liknande.

Du är en trygg och stabil person med god problemlösningsförmåga. Du är flexibel och har lätt för att skapa kontakter och relationer samt tar ansvar för att uppfylla gemensamma mål och uppdrag.

Tjänsten kräver körkort.

Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv.

Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska utdrag ur polisens belastningsregister för förskoleverksamhet/skola/skolbarnomsorg uppvisas vid anställning.

Övrigt
Tjänsten är ett vikariat, heltid, med start 2019-08-19 till och med 2020-08-16 på schema dag/kväll/helg.

Om Umeå kommun

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med 12 000 medarbetare. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Ansök

Avdelningschef till Fritid Unga

Ansök

Inom Fritid Unga jobbar vi med ungdomsfrågor som öppen verksamhet, lovverksamhet, arrangemang och områdesarbete.

Fritidsgårdarna är vår öppna verksamhet, som främst bedrivs på kvällstid. För att skapa trygghet och ge bästa möjliga förutsättningar för goda livsvillkor deltar Fritid Unga i kommunens områdesarbete genom lokala förebyggande råd. Fritid Ungas fokusområde är ungdomarnas delaktighet, en lärande verksamhet, i en mängd demokratiska processer.

Vi strävar efter en organisation som kännetecknas av jämställdhet och mångfald i alla avseenden. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar dig att söka jobb hos oss.

Dina arbetsuppgifter
Som avdelningschef har du ett övergripande ansvar för Fritid Ungas personal-, ekonomi-, och arbetsmiljöansvar samt för verksamhetsutveckling och det systematiska kvalitetsarbetet. Avdelningen består av 45 medarbetare och du har direkt personalansvar för två enhetschefer. Som avdelningschef ingår du i fritidschefens ledningsgrupp. Arbetet innebär mycket kontakter, främst med civilsamhället och inom den kommunala organisationen.

Som chef i Umeå kommun vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Det är också viktigt att du står för gemensamma värderingar och är en förebild för dina medarbetare. Du uppmuntrar dina medarbetare till nyfikenhet, kreativitet och samverkan och synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.

Om dig
Vi söker dig som har adekvat högskoleutbildning med inriktning mot verksamhetsområdet. Du har erfarenhet som arbetsledande chef och av ekonomisk planering och uppföljning. Vi ser gärna att du har goda kunskaper om det civila samhället i Sverige. Erfarenhet av projektarbete, kvalitetsarbete samt Lean ser vi som meriterande.

Det är viktigt att du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både på svenska och engelska. Då arbetet innehåller administration såsom formulering av aktivitetsplaner och styrkort samt arbete med uppföljning och utvärderingar krävs det att dina datorkunskaper är goda. Du har god förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer. Vi tror att du, med ditt ledarskap, har förmåga att skapa förutsättningar för goda resultat och en arbetsmiljö som uppmuntrar medarbetare till samverkan, kreativitet och medskapande. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper.

B-körkort är ett krav.

Glöm inte bifoga personligt brev och cv.

Om Umeå kommun

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med 12 000 medarbetare. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Ansök