Lediga jobb som Avdelningschef, kommun i Umeå

Fritidsförvaltningen inom Umeå kommun vill bidra till en god livsmiljö genom att skapa goda möjligheter till en aktiv fritid med idrott, motion, rekreation och folkhälsa.

I verksamhetens ansvarsområde ingår verksamhet och drift av idrotts-, fritids- och badanläggningar, fritids-, utflykts- och rekreationsområden, anläggningar för fritidsbåtar samt insatser inom fritidsfiske och rörligt friluftsliv. Fritidsförvaltningen erbjuder fritidsaktiviteter och inkluderande mötesplatser för unga, liksom för vuxna med funktionsnedsättning. Via kommunens gemensamma Föreningsbyrå har Fritidsförvaltningen även ansvaret för samlad beredning, uppföljning och utvärdering av kommunens stöd till föreningslivet samt att kontakter mellan kommunens olika företrädare och det organiserade föreningslivet stärks. 

Då vår nuvarande verksamhetschef går över till avdelning Bad så söker vi hennes ersättare och kollega!

Inom Fritid Unga jobbar vi med ungdomsfrågor som öppen verksamhet, lovverksamhet, arrangemang och områdesarbete. Fritidsgårdarna är vår öppna verksamhet, som främst bedrivs på kvällstid. För att skapa trygghet och ge bästa möjliga förutsättningar för goda livsvillkor deltar Fritid Unga i kommunens områdesarbete genom lokala förebyggande råd.  Fritid Ungas fokusområde är ungdomarnas delaktighet, en lärande verksamhet, i en mängd demokratiska processer.

Arbetsuppgifter
Som verksamhetschef ansvarar du för att, tillsammans med dina medarbetare, leda och utveckla verksamheten mot uppsatta mål. Du har personalansvar för två enhetschefer som i sin tur leder cirka 45 tillsvidaranställda och ett antal timavlönade medarbetare. Du har verksamhets-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. I uppdraget ingår ett övergripande ansvar för avdelningens strategiska utveckling samt löpande uppföljning och rapportering i förhållande till grunduppdrag, målsättning till ledningsgrupp och till politisk nämnd.

Arbetet innebär mycket kontakter, främst med civilsamhället och inom den kommunala organisationen. Du kommer att delta i interna nätverk, facklig samverkan, samverkan med fastighetsägare samt delta i nationella och internationella nätverk.

Verksamhetschef rapporterar till fritidsdirektör och ingår i Fritidsförvaltningens ledningsgrupp där du har ett nära samarbete med övriga verksamhetschefer.

Vi erbjuder dig

ett omväxlande och stimulerande arbete med många kontakter inom och utanför vår organisation,
ett engagerat team av medarbetare och chefskollegor där det finns målfokus, stort engagemang och omtanke,
delaktighet och ansvar för att skapa förutsättningar att utveckla verksamheten för att möta framtidens behov,
en flexibilitet att förena arbetet med föräldraskap och fritid,
ett fantastiskt roligt jobb, där du gör skillnad varje dag!

Kvalifikationer
Vi söker en närvarande och lösningsorienterad ledare som på ett engagerat sätt uppmuntrar till samverkan och med­skapande. Du är trygg och lyhörd med ett stort arbetsmiljöfokus. Ditt ledarskap kännetecknas av tillit, tydlighet och mod.

I rollen har du många kontakter externt och internt och det är viktigt att du har god samarbetsförmåga, är ödmjuk och kommunikativ. Du är välorganiserad, har helhetssyn och arbetar systematiskt för att säkerställa måluppfyllelse. 

För uppdraget krävs det att du har;

flerårig chefserfarenhet innefattande verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar högskoleutbildning inom exempelvis ekonomi, pedagogik, beteendevetenskap eller motsvarande,
erfarenhet av budgetansvar och god förmåga att analysera verksamheten ekonomiskt vana av att arbeta i Office 365 och god förmåga att ta till dig digitala verktyg och system,
god förmåga att formulera dig väl i tal och skrift på svenska.

Vi ser gärna att du har goda kunskaper om det civila samhället i Sverige. Det är inget krav, men stor vikt läggs vid erfarenhet att leda chefer. Erfarenhet av projekt- och kvalitetsarbete ser vi som meriterande. Vi tror också att du har vana av ledningsgruppsarbete. Det är också en fördel om du har B-körkort.

Som chef i Umeå kommun vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Du är en förebild för dina medarbetare och uppmuntrar till nyfikenhet, kreativitet och samverkan. Du synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.

Välkommen med din ansökan! Du kan antingen bifoga ditt cv och personliga brev alternativt fylla i dina uppgifter i ansökningsformuläret. 

Följ Umeå kommun på Linkedin!
Om Umeå kommun
Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?


Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: https://www.gatewayumea.se/sv/move-to-umea

Umeå kommun ingår i tre förvaltningsområden för finska, meänkieli och samiska www.umea.se/minoriteter. 

Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Ta del av våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html


Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Vi söker dig som med stort intresse och starkt engagemang vill vara med att leda och utveckla verksamheten Städ- och verksamhetsservice, inom en nytänkande och expansiv kommun!

Umeå kommun växer snabbt och teknik- och fastighetsförvaltningen har ett stort och viktigt uppdrag där vi skapar bra förutsättningar för en väl fungerande vardag för kommunens invånare, medarbetare och verksamheter.

Inom förvaltningen arbetar 1 000 medarbetare i fem olika verksamheter: Fastighet, Gator och parker, IT, Måltidsservice samt Städ- och verksamhetsservice.

Inom Städ- och verksamhetsservice arbetar ca 300 medarbetare och vi är en kompetent och mångkulturell personalgrupp. I det dagliga arbetet skapar vi viktiga förutsättningar för att övriga verksamheter inom kommunen ska kunna bedrivas. Vi ansvarar för all lokalvård i kommunens lokaler, så som skolor, vård- och omsorgsboenden och kultur- och fritidslokaler.

Det som förenar oss är viljan att underlätta vardagen för Umeås drygt 130 000 invånare. Vill du vara med och bidra?

Dina arbetsuppgifter
I din roll som verksamhetschef kommer du ur ett övergripande och strategiskt perspektiv leda, styra och kvalitetssäkra städ- och verksamhetsservice och varje dag leverera städtjänster inom hela kommunen. Du ska planera och följa upp arbetet samt ständigt fortsätta utveckla verksamheten och dess service. Städ och verksamhetsservice arbetar aktivt med arbetsmiljö, miljö samt kvalitetsfrågor och du leder det arbetet.

I rollen som verksamhetschef har du budget- och resultatansvar, du är chef för 11 enhetschefer samt en medarbetare som är fordonsansvarig. Du ingår i förvaltningschefens ledningsgrupp tillsammans med övriga chefer. I uppdraget ingår att arbeta med ständiga förbättringar och att samverka med både interna verksamheter och externa aktörer.

Om dig
Vi söker en engagerad, tydlig ledare med stort hjärta, som med både fingertoppskänsla och strategisk förmåga, kan företräda Umeå kommun på ett förtroendeskapande och positivt sätt.

Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning, mångårig erfarenhet som chef samt erfarenhet av att leda en större verksamhet. Du har erfarenhet av att hantera ekonomi, planering och uppföljning av verksamhet och dess leveranser. Har du erfarenhet från verksamhetsområdet, att arbeta i offentlig förvaltning och /eller att leda chefer är detta meriterande.

Förmågan att bygga relationer, kommunicera och samverka är en naturlig del i ledarskapet för den här tjänsten och därför vill vi att du har ett stort engagemang och intresse för dessa frågor. Som person är du resultatorienterad och utvecklingsinriktad och ser möjligheter i att hitta nya innovativa lösningar med hjälp av ny teknik. Ditt ledarskap bygger på tillit, där en helhetssyn, samarbete och kommunikation är viktiga utgångspunkter. Vi kommer lägga stor vikt vid dina ledaregenskaper.

Välkommen med din ansökan! Du kan antingen bifoga ditt cv och personliga brev alternativt fylla i dina uppgifter i ansökningsformuläret. 

Följ oss på Instagram @teamumeakommun!

Om Umeå kommun


Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

Umeå kommun ingår i tre förvaltningsområden för finska, meänkieli och samiska www.umea.se/minoriteter. 

Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Ta del av våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html


Läs mer om Umeå kommun https://www.umea.se/ och här hittar du information om hur det är att leva och bo i Umeå https://www.nykommun.se/kommun/umea/.


Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

Hej och hjärtligt välkommen till att arbeta som Chefskonsult tillsammans med oss på PersonalExpressen!
PersonalExpressen bemannar med professionella, ambitiösa och jordnära chefer inom alla sektorer och branscher efter våra kunders behov och önskemål. Därför har du kommit rätt till oss oavsett inom vilket kompetensområde du har arbetat som chef tidigare.
På PersonalExpressen är vi alltid noga med att de chefskonsulter vi presenterar för våra kunder motsvarar våra förväntningar gällande starka humanistiska grundvärderingar, hög arbetsmoral, högt individuellt självgående samt en tidigare bevisad mycket god förmåga till att leda en arbetsgrupp - oavsett för inom vilka ramar detta ledarskap skett. Det förväntar sig våra kunder av oss och det förväntar vi oss av våra chefskonsulter.
Tillbaka får du som söker dig in till oss ett engagerat, genuint och personligt bemötande utöver det vanliga. Du får också en stor nyfikenhet både kopplat till dig som person och kopplat till dig som yrkesutövare. Vi är helt enkelt Sveriges mest personliga chefskonsultföretag och det är vi stolta över!
Vidare är vi ett företag som utöver de spännande och varierande uppdragen vi kan erbjuda till dig som chefskonsult alltid vill växa tillsammans med våra medarbetare - både som kollegor och som människor. Vi är övertygade om att den ambitionen från oss som arbetsgivare är det bästa receptet som finns för en gemensam yrkesmässig framgång och för ett gemensamt privat välmående!
Vilken typ av uppdrag vi kan erbjuda...
På PersonalExpressen upphandlar vi löpande gentemot de största statliga myndigheterna i Sverige. Det innebär att vi från PersonalExpressens sida de kommande åren kommer att kunna erbjuda dig som söker dig in till oss en lång rad prestigefyllda statliga chefskonsultuppdrag. Utöver detta har vi en lång rad samarbetspartners inom det privata näringslivet vars chefskonsultavrop vi är med och tar del av. Med oss vid din sida får du alltså en unik möjlighet att bli erbjuden toppuppdrag inom ramarna för ditt kompetensområde såväl till det offentliga som till det privata näringslivet. Det viktigaste för oss är att vi först får lära känna dig och dina ambitioner för framtiden - sedan får du både vårt upphandlingsteam genetmot statliga myndigheter och vårt säljteam gentemot privata företag som dina personliga stöttepelare framåt i din karriär som chef. Med oss på PersonalExpressen vid din sida kommer du alltid att ha möjlighet att själv styra din resa framåt. Först när du är både nöjd och stolt över de uppdrag du blir erbjuden kommer vi att vara nöjda och stolta över oss själva och vår egen insats. Låt oss ta oss an din framtid tillsammans!
Hur vi förmedlar uppdrag för bästa möjliga resultat...
På PersonalExpressen har vi ambitionen att alltid kunna erbjuda våra chefskonsulter längre uppdrag på plats ute hos våra kunder. Vår affärsidé är att arbeta nära både våra kunder och våra konsulter och genom denna närhet kunna skapa förutsättningar till att samtliga inblandade parter får utvecklas och växa tillsammans över tid. Det innebär att det är viktigt för oss att du som arbetar som chefskonsult genom oss kommer till en kund där du ser dig själv kunna trivas och må bra över tid - samtidigt som du får använda din yrkesmässiga kunskap och dina yrkesmässiga erfarenheter på ett stimulerande och utvecklande sätt. De flesta av våra konsulter på PersonalExpressen idag har jobbat tillsammans med oss i många år - det hoppas vi att du också ska vilja göra!
Ta steget och bli egenkonsult - vi hjälper dig att starta eget aktiebolag och ger dig allt stöd du behöver på din företagarresa framåt!
Har du gått i tankar på att bli egenkonsult och starta aktiebolag? Bra - då har du kommit precis rätt! PersonalExpressen har lång erfarenhet av att hjälpa konsulter att starta aktiebolag med allt vad det innebär - både initialt i uppstartsfasen samt sedan löpande. Vi erbjuder alla egenkonsulter som arbetar på uppdrag genom oss stöd med bankkontakt, bokföring, löneutbetalningar, fakturering, månadsvisa skattedeklarationer samt bokslutsarbetet. På så vis kan vi hjälpa dig som vill starta ditt egna aktiebolag både med att få ditt första uppdrag förmedlat till dig samt med att hantera allt det du inte kan eller vill lägga tid på löpande. Kanske är det detta som hållit dig tillbaka från att ta steget tidigare? Kontakta gärna någon av våra medarbetare vid intresse så berättar vi mer om hur vi får just dig att lyckas inte bara som chefskonsult utan som din egna chefskonsult. På PersonalExpressen älskar vi att samarbeta med personer som har höga ambitioner för sig själv och sin framtida yrkeskarriär!
Är du pensionär men vill arbeta extra som chefskonsult för att kunna fortsätta bidra med all din erfarenhet? Perfekt - då har du kommit helt rätt till oss!
Är du pensionär och har ett långt yrkesliv bakom dig med flertalet chefsuppdrag i bagaget? Då har du kommit helt rätt till oss! Vi har mycket goda erfarenheter av att förmedla pensionerade före detta chefer tillbaka in i hetluften hos våre kunder - antingen på deltid eller heltid beroende på uppdrag och de egna preferenser som finns hos chefskonsulten. Tveka inte att söka in till oss även om du är pensionär och har specialkrav på deltid eller något annat som du identifierat som viktigt för dig för att du ska trivas med att få fortsätta bidra med all din kunskap och erfarenhet på arbetsmarknaden. På PersonalExpressen älskar vi erfarenhet och det gör våra kunder också!
Mer om oss PersonalExpressen...
PersonalExpressen gör idag mycket mer än att bara förmedla chefskonsultuppdrag. Vi arbetar även med bemanning av läkare, sjuksköterskor, lärare, IT-konsulter och andra samhällsviktiga yrkesgrupper där det offentliga på olika sätt är vår kund. Mot bakgrund av detta känns det även naturligt för oss att inom ramarna för vår chefsbemanning kunna erbjuda våra konsulter uppdrag på statliga myndigheter eller hos andra offentliga uppdragsgivare.
Sammanfattningsvis ser vi verkligen fram emot att få lära känna både dig och dina karriärsambitioner. Återigen hjärtligt välkommen till oss på PersonalExpressen - hoppas du vill skicka din ansökan till oss redan idag! Visa mindre

Vi erbjuder en attraktiv roll för en utvecklingsinriktad ledare som drivs av helhetsansvar för verksamhet och affär.
Vår avdelningschef för VS går vidare till nya utmaningar och vi är redo för en ny stjärna.

Motiveras du av att leda och driva utveckling och tillväxt och få dina medarbetare att växa?
Vill du själv utvecklas tillsammans med ett team av erfarna kollegor i en region som vågar att satsa? Då kan vi erbjuda dig en spännande roll med stora mandat och utvecklingsmöjligheter.

Urval och intervjuer sker löpande, vänta därför inte med din ansökan.


Om tjänsten
Som avdelningschef har du ett helhetsansvar för verksamhetens organisation, resultat och utveckling. Det innebär att du ansvarar för att leda och utveckla din avdelning med fokus på lönsam tillväxt.

På ett entusiastiskt och målinriktat sätt driver och utvecklar du såväl affärer och kundrelationer som dina medarbetare.
Avdelningen för VS består av ca 50 medarbetare och omsätter ungefär 100 MSEK. Vi är ett glatt gäng som arbetar i en föränderlig miljö där ingen dag är den andra lik.
Till din hjälp har du en direktrapporterande filialchef som leder serviceverksamheten samt projektledare, kalkylator och en administratör.

För att kunna erbjuda våra kunder helhetslösningar har du ett nära samarbete med avdelningscheferna för El och Ventilation i Umeå. Tillsammans bidrar ni aktivt till att utveckla verksamheten på orten.

Du rapporterar till regionchefen för Norra Norrland och ingår i regionens ledningsgrupp.

Dina arbetsuppgifter i huvudsak
• Att med utgångspunkt i verksamhetsmål och strategi leda och utveckla avdelningens verksamhet och personal för att uppnå bästa möjliga lönsamhet och tillväxt på orten.
• Kund- och marknadsansvar för avdelningen vilket innebär att förstärka och vidareutveckla relationerna med nuvarande och nya kunder.
• Att ansvara för att projekt följs upp med avseende på arbetsmiljö, kvalitet och ekonomi.
• Att genom engagemang aktivt bidra till ortens, regionens och företagets utveckling

Vem är du?
Vi söker dig som brinner för att få både medarbetare och affärer att växa. Du är en utvecklingsorienterad och närvarande ledare, gärna med tidigare branschkunskap och god förhandlingsförmåga.

Erfarenhet av affärsutveckling, projektledning, och entreprenad juridik meriterar.
Troligen har du en teknisk utbildning i bagaget eller motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet. Kunskaper i ekonomi är viktiga då du kommer att ansvara för budget och avdelningens affärsmässiga mål.

Som person är du duktig på att skapa långsiktiga relationer och ser vinsterna i att samarbeta för att uppnå optimala lösningar. Du har ett kundfokus och drivs av att både tekniskt och affärsmässigt leverera enligt kundens förväntningar.
Du är en inspirerande ledare som uppmuntrar dina medarbetare att växa och ta ett stort eget ansvar.


Om verksamheten
Läs mer om oss som företag & arbetsgivare på https://www.bravida.se/om-bravida/

Varmt välkommen med din ansökan. Urval sker löpande, ansök därför redan idag genom att klicka på ansök.

I denna rekrytering samarbetar Bravida med Poolia.
Poolia är ett registrerat rekryterings och bemanningsföretag, vi är auktoriserade av Kompetensföretagen och har kvalitetssäkrade processer och rutiner. Visa mindre

Stadsledningskontoret (SLK) inom Umeå kommun leder och stödjer kommunens verksamheter och är indelad i funktionerna Administration och innovation, Ekonomi, Kommunikation, Näringsliv och HR.

Uppdraget för Stadsledningskontoret HR är i första hand att stötta förvaltningarna inom HR-området utifrån deras behov samt att verka för en enhetlig arbetsgivarpolitik. Det innebär bland annat att ansvara för gemensamma processer och system samt att följa upp resultat. HR består av fyra team med ansvar för processerna: Lön och pension, Förhandling och arbetsrätt, Rekrytering och kompetens samt Arbetsmiljö och ledarskap.

Lön och pension ansvarar för att säkerställa en professionell hantering inom löne- och pensionsområdet för Umeå och Vindelns kommuner för drygt 15 000 anställda. Varje månad hanteras i snitt 3 800 ärenden.  Enheten består av 38 personer som är indelade i fyra team med varsin teamledare. Teamledarna och lönechefen utgör ledningsteamet. Några av de system som används är PersonecP, TimeCare, WinLAS och Medvind.

Vi söker nu en ny chef till enheten. Är du den vi söker?

Dina arbetsuppgifter
Ditt uppdrag är att leda, driva, ta ansvar för och utveckla enhetens verksamhet och personal. Enheten samordnar driften för Umeåregionens personal- och lönesystem och man säkerställer att systemen uppfyller lag och avtalskrav. Enhetens medarbetare ansvarar för lönekörning samt att informera och utbilda chefer och medarbetare i löne- och pensionsadministrativa frågor. De ger support och hanterar ärenden via ärendeportal och telefon tex när det gäller anställning, löner, frånvaro, schema, intygshantering, arvoden, friskvård och andra personaladministrativa uppgifter. Systemförvaltning av PersonecP, TimeCare, WinLAS och Medvind ligger inom enhetens ansvarsområde. Enheten har också ansvar för att producera och analysera personalstatistik, personalekonomi och prognoser.

Exempel på prioriterade utvecklingsområden är anställningsprocessen och kartläggning av administrativa, repetitiva processer som lämpar sig för automatisering och eventuell robotisering.

I ditt uppdrag ingår också att ansvara för Umeåregionens gemensamma nämnd gällande drift och hantering av personaladministrativa system. Samarbetet omfattar Umeåregionens sju kommuner. Du är nämndsansvarig chef och föredragande i nämnden. I rollen ingår att vara objektägare och ansvarig gentemot leverantören.

Du rapporterar till Personaldirektören och ingår i hennes ledningsgrupp.

Om dig
Vi söker dig som har högskoleutbildning, gärna med samhällsvetenskaplig inriktning. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet som chef. Du har erfarenhet av och är intresserad av HR-processer med inriktning på digitalisering. Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalificerat lönearbete och erfarenhet från kommun eller region.

För att lyckas med uppdraget ska du vara lyhörd för verksamhetens behov och ha ett genuint intresse av att driva och utveckla verksamheten. Du har integritet och är trygg, tydlig och prestigelös i ditt ledarskap och har en god samarbetsförmåga. Du leder och motiverar dina medarbetare för att effektivt nå gemensamma mål och skapa resultat. Du har eget driv och är bra på att planera, organisera och prioritera ditt arbete.

Vi erbjuder ett spännande uppdrag med stora utvecklings- och påverkansmöjligheter samt ett stimulerande arbete med engagerade och kompetenta medarbetare. Välkommen att söka!

Glöm inte bifoga personligt brev och cv.

Om Umeå kommun

Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med 12 000 medarbetare.  Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i 8 förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?

Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Läs mer om våra förmåner här


Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med. Visa mindre

KSA:s flygkoordineringscentral (FKC) ska ansvara för bland annat medicinsk prioritering, färd- planering och koordinering av flygambulansuppdrag. Uppdraget som chef för flygkoordineringscentralen (CFKC) innebär bland annat att; rekrytera personal, implementera och utveckla arbetsmetoder, rutiner och procedurer och leda och utveckla medarbetare och verksamheten.
Läs mer på vår webbsida: https://www.svenskt-ambulansflyg.se Visa mindre