Lediga jobb som Gruppledare för kontorspersonal i Umeå

Har du erfarenhet av att arbeta med Facility Management? Vi söker en FM Partner som ska ansvara för några av våra kontor i Västerbottens län. Läs mer om rollen och ansök nedan.

Varför jobba hos oss?
På Sweco driver vi en konsultaffär - våra specialiserade konsulter jobbar med att hjälpa våra kunder att planera och utforma framtidens hållbara samhällen och städer. I rollen som FM Partner får du arbeta såväl med service som lokalfrågor och du är aktivt med och bidrar till att forma Swecos hållbara kontor. Sweco är ett börsnoterat, stabilt, stort bolag där vi värnar om våra medarbetare och vår balans i livet.

Din framtida roll
Dina huvudsakliga ansvarsområden:


• Kontorsdrift (Soft FM) – Agera huvudsaklig kontaktperson gentemot FM-leverantörer och genom leverantörer styra och följa upp kontorets service, bygga relation och ha nära dialog med medarbetare och chefer, hålla i arbetsmöten/informationsmöten.


• Kontorsförvaltning och projekt (Hard FM) – Samordna behov och utveckla kontor, arbeta med långsiktig plan för förvaltning och underhåll av kontor, implementera nya arbetssätt enligt fastställd arbetsplatsvision och kontorspolicy.


• Arbetsmiljö, säkerhet och brand - Exempelvis samordningsansvar för brandskydd och representant vid skyddsrond och revision.


• Ekonomi och inköp – Såsom fakturahantering, uppföljning av ekonomi samt delaktighet i budgetering, framtagande av beslutsunderlag för investeringar/inköp.

I rollen som FM-partner förväntas du finnas på plats på de kontor som du ansvarar för delar av tiden. Det innebär att resor inom tjänsten förekommer.

Ledarskapet
På Sweco strävar vi efter att alla medarbetare ska nå sin fulla potential. Ledarskapet på Sweco är därför en viktig del av din utveckling och bygger på balansen mellan utmaning och stöd. Genom att lära oss av misstag och vara öppna för förändring kan vi tillsammans framtidssäkra vår verksamhet och göra verklig skillnad för vårt samhälle. Vi strävar efter att finnas där för dig, så att du kan vara ditt bästa jag på jobbet. Vill du vara med på vår resa?

Den vi söker – är det du? 
Vi söker dig som har:


• Gymnasieutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet
• Beställarkompetens - erfarenhet och vana av att arbeta med en stark FM leverantör
• Erfarenhet av kontorsförvaltning
• Erfarenhet av koordinering/drift av kontorstjänster i förvaltning och service
• Samordnat eller arbetat med arbetsmiljö, brandskydd och säkerhet
• God vana av Officepaketet samt erfarenhet av administrativa system
• Behärskar svenska språket obehindrat i tal och skrift

Det är meriterande om du har erfarenhet av:


• Arbete i organisation som levererat FM Tjänster/haft anställning hos FM leverantör
• KY/YH-utbildning inom Facility Management
• Arbete i större organisationer, gärna decentraliserade
• Deltagande i projekt för aktivitetsbaserat kontor/ABW
• Jobbat med förändringsledning
• Arbetat med Vestedavtal/Vested upplägg
• Ansvarat för att driva projekt eller delprojekt

Dina personliga egenskaper
För att trivas och bli framgångsrik i rollen är du en serviceorienterad person. Du behöver känna dig bekväm i att kommunicera med andra samt ta kontakt, bygga relationer och samarbeta med olika typer av personer både internt och externt. Du behöver kunna arbeta självständigt, målmedvetet, ihärdigt och strukturerat samt planera och prioritera arbetsuppgifter och ansvar. Du kommer ansvara för ett antal egna kontor men ingår också i ett team med kollegor på andra orter som har liknande ansvar. Tillsammans hjälps vi åt, använder varandra som stöd och delar erfarenheter för att kunna vidareutveckla Swecos kontorsmiljöer ytterligare.

Den här rollen passar dig som tycker om att ha en föränderlig vardag där tempot är varierat. Vi tror att du uppskattar att driva initiativ och har förmågan att engagera och få med dig andra. Ett genuint intresse för andra människor och en förmåga att både lyssna och kunna uttrycka en avvikande åsikt vet vi behövs hos oss. På Sweco värdesätter vi ett gott affärsmässigt förhållningssätt då våra kontaktytor bygger på samarbete och goda relationer. 

Ansökan
Annonsen kommer att ligga ute till och med den 30 november 2023. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, utan hänvisar samtliga ansökningar till ansökningsformuläret nedan. Vi återkopplar till samtliga sökande efter avslutad rekryteringsprocess. I denna process kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester och referenstagning.
På Sweco vill vi vara en arbetsplats präglad av mångfald. Vi tror att fler perspektiv breddar vår förmåga att fortsätta nå våra mål och eftersträvar mångfald i våra rekryteringsprocesser.

Varmt välkommen med din ansökan!

Kontakta oss
Har du frågor kring rollen eller Sweco? Välkommen att kontakta gruppchef Helena Jacobi på [email protected].  



Sweco planerar och utformar framtidens hållbara samhällen och städer. Tillsammans med våra kunder utvecklar våra 21 000 arkitekter, ingenjörer och andra experter lösningar för att hantera urbaniseringen, ta vara på digitaliseringens möjligheter och göra framtidens samhällen mer hållbara. Sweco är det ledande konsultföretaget inom teknik och arkitektur i Europa med en omsättning på cirka 24 miljarder SEK. Företaget är noterat på Nasdaq Stockholm. För ytterligare information, www.swecogroup.com. Visa mindre

Vi söker teamledare till Tillståndsenhet 1 i Umeå.

Hos oss får du arbeta med aktuella samhällsfrågor som påverkas av vad som händer i vår omvärld. Frågor som berör och engagerar. Vi erbjuder en dynamisk miljö där ständiga förbättringar och mötet med människor står i fokus.

Vi söker teamledare till EES-teamet och Serviceteamet. Tjänsten på EES-teamet är på 100% och till Serviceteamet söker vi en beslutsfattare och teamledare på 50 % vardera.
EES-teamet arbetar med ärenden kopplade till den fria rörligheten. Teamet består av teamledare, beslutsfattare, assistent och handläggare, totalt ca 14 personer.
Serviceteamet bemannar receptionen samt handlägger bl.a. pass- och besöksärenden. Teamet består av teamledare, beslutsfattare, assistenter och
handläggare, totalt ca 12 personer.


Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som teamledare i serviceteamet delar du din tjänstgöringstid med att vara teamledare 50% av din arbetstid och beslutsfattare 50% av din arbetstid. Som teamledare företräder du arbetsgivaren och stödjer närmaste chef
i det operativa ledningsarbetet på enheten. Det innebär att du fördelar resurser, samordnar och följer upp teamets dagliga arbete och för dialoger med din enhetschef. Genom ett coachande förhållningssätt vägleder du medarbetarna i teamet.
Vidare leder du teamet mot resultat och måluppfyllelse och säkerställer att standarder följs. Du driver arbetet med att ständigt förbättra metoder och arbetssätt. Som teamledare medverkar du till att enheten
har bra förutsättningar i form av en utvecklande arbetsmiljö, rätt kompetens, rimlig arbetsbelastning, tydliga mål och en god planering.
Som beslutsfattare kommer du utreda, handlägga, föredra och fatta beslut i migrationsärenden enligt utlänningslagen och annan tillämplig lagstiftning. Du svarar för att upprätthålla, inhämta och sprida kunskaper internt inom sakområdet samt ger stöd och handleder personal, på enheten och i teamet, i det dagliga arbetet. Du ansvarar för att driva handläggningen framåt och fattar beslut i olika delar under hela processen. Du deltar aktivt i verksamhetens utveckling mot effektivare och rättssäkrare handläggning. Som beslutsfattare handleder du i sakfrågan som en expert och hjälper handläggarna i ärendehanteringen.
Att ge information till sökande samt besvarar frågor från allmänhet och andra myndigheter kan även förekomma i arbetet.
Som teamledare i EES-teamet arbetar du som temaledare enligt ovan.


Personliga kompetenser
Du leder, motiverar och förser andra med befogenheter som krävs för att effektiv nå gemensamma mål. Du skapar engagemang och delaktighet. Arbetar bra med andra människor. Relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Fattar snabba beslut och agerar utifrån dessa, trots begränsad information eller svåra omständigheter. Visar omdöme under tidspress.


Krav
Akademisk utbildning med juridisk, samhällsvetenskaplig eller beteendevetenskaplig inriktning eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet
Erfarenhet av att leda och utveckla grupper
Erfarenhet av ledande position i ett teambaserat arbetssätt
Erfarenhet av förvaltningsrättslig ärendehantering
Arbete i offentlig verksamhet
God kommunikativ förmåga och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och engelska
Goda datakunskaper

Meriter
Erfarenhet av lagstiftning kring uppehållstillstånd, uppehållsrätt
Erfarenhet av handläggning av EES- och/eller studerande-, pass-, besöksärenden.
Coachande ledarskap

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Arbetstider: Kontorsarbetstid
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Tillståndsenhet 1 i Umeå
Tillträde: 2022-11-01

Vill du veta mer
Vill du veta mer om den aktuella rollen och enheten finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar senast den 18 juli 2022. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem.

På Migrationsverket är vi cirka 5 000 personer som arbetar med en av vår tids stora samhällsfrågor, och med uppgif­ter som rör människors liv och framtid. Varje dag söker sig människor till Sverige för att arbeta, studera, bo eller söka skydd här. Migrationsverkets uppdrag är att pröva ansök­ningar för dem som vill stanna i Sverige. I det större perspektivet bidrar vi till att migrationen till vårt land funge­rar och ett konkurrenskraftigt Sverige. Vi fyller en viktig roll i samhället - vårt jobb är viktigt på riktigt.


I vårt arbete som statstjänstemän handlar vi i enlighet med fattade beslut och visar omdöme vid uttalanden och agerande. Det krävs en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet hos oss och vi vägleds av den statliga värdegrunden och av mod, empati och tydlighet.


Vi använder urvalsfrågor i ansökningsförfarandet. Besvara dessa så utförligt du kan eftersom dina svar avgör om du är kvalificerad att gå vidare i rekryteringen eller inte. Vi använder också ofta tester för att vidare bedöma din skicklighet för den sökta tjänsten. Kallas du till intervju kan du behöva besvara frågor kopplat till säkerhet. 


För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar en jämn könsfördelning och mångfald.


Önskar du komma i kontakt med fackliga företrädare finns kontaktuppgifter till Saco-S, Seko och ST längst ned på vår Lediga jobb-sida på webben https://www.migrationsverket.se/Om-Migrationsverket/Jobba-hos-oss/Lediga-jobb.html


Migrationsverkets rekryteringar sker helt i vår egen eller upphandlade leverantörers regi. Vi undanber oss därför telefonsamtal och mejl från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Visa mindre

Umeå stadsförsamling söker nu en arbetsledare, vill du leda syftesdrivet och tillitsbaserat? Då kan det här vara jobbet för dig!

 

Beskrivning
Arbetslaget i Umeå stads kyrka, med församlingsgården Öst på stan, består av 18 medarbetare som arbetar i tre team med olika fokusområden – ”Samtal och ungdom”, ”Mötesplatser och diakoni” samt ”Kyrkorum och kultur”.

Teamen driver utveckling inom respektive fokusområde samtidigt som samverkan sker mellan såväl teamen och medarbetare på arbetsplatsen och i övriga församlingen.

Umeå stadsförsamling har fyra kyrkor där Umeå stads kyrka tillsammans med Västerslättskyrkan, Ersbodakyrkan och Ersmarkskyrkan, omfattar både Umeå stadskärna och bostadsområden i Umeås ytterkanter. Umeå stadsförsamling är med sina 34 000 invånare Västerbottens största församling. Umeå stadsförsamling har ungefär 40 anställda.





Arbetsuppgifter
Fortsätta möjliggöra ett syftesdrivet och tillitsbaserat organiserande med huvudansvar för medarbetarna i arbetslaget i Umeå stads kyrka. Möjliggöra för medarbetare att utvecklas i uppdraget och samverka tillsammans. Se, lyssna, bekräfta och vägleda. Delegation i personalärenden, inkl arbetsmiljöansvar, och ekonomiska ärenden finns samtidigt som nära samverkan med församlingsherden sker.





Kvalifikationer
Du har kyrklig profilutbildning och erfarenhet av arbetsledning. Du vill lyfta syfte före schema och betona tillit mer än kontroll. Du har omsorg och kan leda tydligt och prestigelöst. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. 

 

Vi utgår från att du delar Svenska kyrkans värdegrund och är medlem i Svenska kyrkan.





Villkor
Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde 220601 eller enligt överenskommelse. Visa mindre

Gillar du variation i vardagen och att utveckla människor? Vill du hitta lösningar och skapa mervärde tillsammans med andra? Är du en ledare med IT-erfarenhet och affärssinne som är redo att fortsätta driva vår växande verksamhet framåt tillsammans med oss? Då är du den vi söker!

Sogeti Umeå storsatsar vidare och vi gör under 2021/2022 en av våra största rekryteringssatsningar någonsin då vi fått utökat förtroende från en av våra prioriterade kunder att agera som deras långsiktiga strategiska partner. Det här, i kombination med andra nära kundsamarbeten, innebär konkret en uppsjö av spännande möjligheter för dig som funderar på att bli en drivande del av Sogetifamiljen. Placera dig mitt i denna storsatsning och utvecklas som aldrig tidigare. Det är nu det händer!

Teamchefsrollen har tre huvudområden och dessa är att rekrytera, ansvara för och utveckla vår personal samt våra affärer.

Du kommer att jobba tillsammans med ledningsgruppen som består av teamchefer, säljare och regionchef. Din vardag består av en mix av operativa och strategiska aktiviteter med fokus på ditt team, rekrytering, verksamheten och affärsutveckling. Du planerar, prioriterar och driver ditt arbete självständigt.
Du kommer att ansvara för att:

- Coacha, leda och utveckla medarbetarna i ditt team
- Nätverka, attrahera och rekrytera rätt personer till ditt team
- Bedriva en affärsmässig verksamhet och nå våra mål, genom att planera, driva och följa upp viktiga KPI:er
- Bidra i strategisk affärsutveckling och övrigt ledningsarbete inom ramen för Sogeti Arctic
- Vara leveransansvarig i våra kundleveranser och delaktig i upphandling/offertarbete, avtalsförhandlingar

Vi söker dig som:

- Är självgående, lösningsorienterad och initiativtagande, dvs är energirik, engagerad och proaktiv som person
- Har god kommunikativ förmåga, lätt att fatta beslut och är duktig på att prioritera
- Är affärsmässig, dvs. driver vår affär framåt och kan hjälpa till att utveckla våra kundleveranser
- Har tidigare ledarerfarenhet och kompetens från IT branschen.

Vi jobbar löpande med ansökningar så tveka inte utan höra av dig direkt! Vid frågor kontakta Anders Forsberg.

Sogeti, en del av Capgemini-koncernen, har verksamhet på över 100 orter runt om i världen. I Sverige finns 21 kontor med totalt 1200 medarbetare. Sogeti arbetar nära kunder och partners för att dra full nytta av möjligheterna med teknologi och kombinerar agilitet och implementeringshastighet för att skräddarsy innovativa, framtidssäkrade lösningar inom Quality Engineering & Testing, Cloud och Cybersecurity, förstärkta av AI och automation. Med sin pragmatiska ”value in the making”-ansats och sin passion för teknologi hjälper Sogeti organisationer att digitalisera – snabbt. Alla människor ska ha samma möjligheter.

Capgemini-koncernen är världsledande när det gäller att hjälpa kunder att driva och utveckla sina verksamheter genom den potential och de möjligheter som skapas av teknik. Koncernen har som ledstjärna att med teknikens hjälp frigöra mänsklig energi som kan användas till att bygga en hållbar och inkluderande framtid. Organisationen präglas av mångfald och ansvar och har över 300 000 medarbetare i ca 50 länder. Med 50 års erfarenhet och djup branschexpertis är Capgemini en trygg partner som kan hantera hela bredden av kundernas affär, från strategi till drift, och alltid i takt med den senaste utvecklingen för innovationsområden som molnet, data, AI, uppkopplade enheter, mjukvara, digital ingenjörskonst och nya plattformar. Koncernen rapporterade globala intäkter på 16 miljarder Euro för 2020.

Alla människor ska ha samma möjligheter. Inte minst i sitt arbete, därför är jämställdhet en självklarhet för oss och vi tar mängder av initiativ för att främja detta, bland annat #addher, ett av Sveriges största nätverk för kvinnor i IT-branschen. Visa mindre

I denna roll blir du en del av en öppen och dynamisk arbetsplats där professionell och personlig utveckling står högt på agendan. Med arbetsplats i centrala Umeå kommer du att ha en spindeln-i-nätet-roll och leverera service till både externa samarbetspartners och interna kunder. Vill du jobba med avtalshantering på ett stort bolag inom finans med möjlighet att växa? Läs mer och ansök redan idag då vi går igenom ansökningar löpande!

OM TJÄNSTEN
Tjänsten är med omgående och fram till årsskiftet. Vid ett gott samarbete och ökat behov finns möjlighet att fortsätta på uppdraget.

Du kommer att vara anställd av oss på Academic Work och arbeta som konsult ute hos vår kund. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ingå i det svenska teamet där du arbetar med service och support till externa samarbetspartners och interna kunder.

Du kommer till exempel att:
* Hantera hyres- och leasingavtal, ärendehantering via mail och telefon
* Arbeta med validering och support gentemot interna avdelningar och samarbetspartners

VI SÖKER DIG SOM
* Har en avslutad gymnasieutbildning samt grundläggande ekonomisk kunskap
* Har erfarenhet av administrativt arbete, kund- och/eller leverantörsreskontra
* Har erfarenhet av kundservice
* God vana av att arbeta i flera datasystem
* Behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift

Om du har erfarenhet av att arbeta med leasing ser vi det som meriterande. Vi ser det även som positivt om du bor i Umeå/har kopplingar till Umeå då tjänsten startar omgående. Tydliggör detta i din ansökan.

Som person är du:


* Problemlösande
* Strukturerad
* Serviceinriktad


Övrig information


* Start: maj
* Omfattning: Heltid
* Placering: Umeå
* Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.


Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. Visa mindre

I denna roll blir du en del av en öppen och dynamisk arbetsplats där professionell och personlig utveckling står högt på agendan. Med arbetsplats i centrala Umeå kommer du att ha en spindeln-i-nätet-roll och leverera service till både externa samarbetspartners och interna kunder. Vill jobba med avtalshantering på ett stort bolag med möjlighet att växa? Läs mer och ansök redan idag då vi går igenom ansökningar löpande!

OM TJÄNSTEN
Tjänsten är med start i december och du kommer täcka upp för ett vikariat fram till och med augusti 2021. Vid ett gott samarbete och ökat behov finns möjlighet att fortsätta på uppdraget.

Du kommer att vara anställd av oss på Academic Work och arbeta som konsult ute hos vår kund. Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Läs mer om vårt konsulterbjudande.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att ingå i det svenska teamet där du arbetar med service och support till våra externa samarbetspartners och interna kunder.

Du kommer till exempel att:
* Hantera hyres- och leasingavtal, ärendehantering via mail och telefon
* Arbeta med validering och support gentemot interna avdelningar och samarbetspartners

VI SÖKER DIG SOM
* Har en avslutad gymnasieutbildning samt grundläggande ekonomisk kunskap
* Har erfarenhet av administrativt arbete, kund- och/eller leverantörsreskontra
* Har erfarenhet av kundservice
* God vana av att arbeta i flera datasystem
* Behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift

Om du har erfarenhet av att arbeta med leasing ser vi det som meriterande.

Som person är du:


* Problemlösande
* Strukturerad
* Serviceinriktad


Övrig information


* Start: December
* Omfattning: Heltid
* Placering: Umeå
* Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och företagets önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work.


Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen. Visa mindre

Är du en engagerad ledare som drivs av att motivera dina medarbetare? Brinner du för att skapa och stärka kundrelationer? Nu söker vi vår nästa Gruppchef till kontoret i Umeå. Här får du tillsammans med ett ambitiöst och kompetent team möjligheten att utveckla och driva lönecentret och samtidigt arbeta med våra fantastiska kunder! Låter detta som den perfekta rollen för just dig? Läs i så fall vidare här!

Din roll

Som Gruppchef kommer du att ha personalansvar för en grupp om 8–12 medarbetare samtidigt som du själv till viss del arbetar i det operativa lönearbetet. En stor del av rollen som Gruppchef är också att stärka relationerna till våra kunder genom närvaro och engagemang i våra affärer. Du förväntas leda och coacha dina medarbetare såväl som att vidareutveckla verksamheten och kommer att ha det övergripande ansvaret för lönecentrets leverans och kvalité.

Dina huvudsakliga ansvarsområden och arbetsuppgifter innefattar att:

- Ansvara för mål- och utvecklingsplaner samt uppföljnings- och lönesamtal för din grupp
- Ansvara för beläggning, leverans och kvalité – samt att alla i gruppen arbetar aktivt mot både sina egna och företagets uppsatta mål
- Ansvara för budget, uppföljning och finansiellt resultat för ditt lönecenter
- Coacha dina medarbetare till framgång – där feedback är en viktig hörnsten!
- I dialog med Kontorsområdeschef planera och genomföra rekryteringar och ansvara för onboarding av nya medarbetare
- Ta en aktiv roll på marknaden och vara ett stöd till säljorganisationen

Din profil
Till rollen som Gruppchef inom lön söker vi dig som:

-
Har arbetat i en servicenära roll och som trivs när du får arbeta nära både medarbetare och kunder

-
Är en entusiasmerande ledare med minst 1 års erfarenhet som teamledare eller chef

-
Har du tidigare arbetat med outsourcing inom en konsultverksamhet eller erfarenhet av arbete inom lön ser vi det som meriterande


Som person är du positiv, öppen och lösningsorienterad. Du har en god förmåga att se helheten och kommer gärna med förslag för att utveckla och driva verksamheten framåt. Vidare är du kommunikativ och förmedlar information på ett tydligt och nyanserat sätt.

Du är lyhörd, öppen för förändring och har en vana att coacha och leda dina medarbetare på ett strukturerat sätt med leverans och kunden i fokus. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift.
Välkommen med din ansökan!

Välkommen att söka tjänsten som Gruppchef. Skicka din ansökan till oss innehållande CV, så kommer vi att kontakta dig under vecka 32 gällande nästa steg i processen.

För mer information om tjänsten är du välkommen att höra av dig till rekryterande chef Karin Conradzon via mail [email protected]. Om du har frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Emelie Jorland, [email protected].

Aspia är en ledande aktör inom redovisning, lön, skatt och affärsrelaterad rådgivning med 1 450 medarbetare på drygt 70 kontor i Sverige och närvaro i hela Norden. Vi tror på att göra det svåra enkelt, på effektivitet, på förändring, kunskap och att vara närvarande där våra kunder befinner sig.

Aspia är det självklara valet både för unga som söker sitt första jobb och för erfarna experter som vill ta ett steg vidare i karriären. Idéer och individer får växa hos oss i en inkluderande, rolig och kreativ miljö och det är på Aspia vi vill att du ska ha den bästa tiden i din karriär! Visa mindre

Ledigt jobb som Teamchef hos Vattenfall i Umeå!

Vill du vara med och skapa Nordens bästa Kundservice? Vi söker nu en teamchef som vill vara med och leda och utveckla Vattenfalls medarbetare och verksamhet.

Hos Vattenfall får du möjligheten att skaffa dig ovärderlig arbetslivserfarenhet - erfarenhet som du kommer att ha stor glädje av oavsett vad du kommer att jobba med i framtiden. Dessutom innebär tjänsten som Teamchef också möjligheten att få jobba på en trivsam arbetsplats tillsammans med drivna, sociala och engagerade kollegor! Känns det som ett jobb för dig? Vänta i så fall inte med att skicka in din ansökan! Tjänsten tillsätts löpande!

Om Vattenfall!

Vattenfall Kundservice är en nordisk organisation inom Vattenfallkoncernen som ser till att över en miljon kunder får en service i världsklass. I Vattenfalls svenska verksamhet finns ca 350 medarbetare i Umeå som arbetar för att överträffa våra kunders förväntningar. Kunderna består av privatpersoner, energibolag, industrier och andra företag.

Hur ser en arbetsdag ut? Om Vattenfall!

Du kommer ansvara för att driva och utveckla teamet på ett effektivt och kvalitativt sätt. Du är en person som tar initiativ och ser till att få saker att hända. Du har också ett strategiskt tänkande baserat på ett helhetsperspektiv och kan skapa engagemang kring uppsatta mål och få dina medarbetare att utvecklas och leverera service på högsta nivå. Du ska vara bekväm att sätta progressiva mål och arbeta med att nå dessa i vardagen. Vår ambition är att skapa kundmöten utöver det vanliga. Vi strävar efter att i varje möte med kund visa vilka möjligheter kunderna har hos Vattenfall och som teamchef spelar du en avgörande roll i att göra detta möjligt.

Anställningen är på heltid, har start i augusti och arbetstiderna är förlagda under dagtid - måndag till fredag.

Vem är det vi söker?

Fokus ligger på att kontinuerligt stärka teamets kompetens och utveckla medarbetarna, både som individer och som grupp. Vi ser gärna att du är van att bemöta olika personligheter och har erfarenhet av coaching på individnivå. Vi ser att du har en god social och kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid Vattenfalls ledarskapskriterier: Tydlig, Synlig och Modig. Vi ser att du ska vara motiverad att ständigt arbeta med din egen utveckling kopplat till dessa. Du bör ha god analytisk förmåga och förstå vad som är nästa steg i resultatutveckling. Vi ser helst att du som söker har tidigare chefserfarenhet där du aktivt har jobbat med coaching och utveckling av personal, gärna inom kundservice. Vi ser gärna att du:

* God datorvana och kan arbeta obehindrat mellan olika affärssystem
* Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift.

Erbjudande

Rent formellt bygger en anställning hos oss på samma lagar och regler som på den övriga arbetsmarknaden. Vi har kollektivavtal, med allt vad det innebär vad gäller försäkringar, tjänstepension och fackliga relationer. Det som skiljer sig är att du blir anställd hos oss, men arbetar på olika uppdrag hos våra kunder. Du får chansen att arbeta i olika branscher, med olika arbetsuppgifter och med olika människor. Som konsult erbjuds du även friskvårdsbidrag samt utöver det får alla Manpowers anställda fri tillgång till över 4500 interaktiva utbildningar via vår e-learningportal PowerYOU.

Givetvis har du en konsultchef som finns tillgänglig för dig under hela din anställningsperiod och som är ansvarig för dina uppdrag, att du trivs på din arbetsplats och att du utvecklas i din yrkesroll.

Sök tjänsten i dag!

I den här rekryteringen samarbetar Vattenfall med Manpower. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Petter Östergren, [email protected].

Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan omgående.

Vi ser fram emot att höra från dig!

Om Manpower

Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna. Visa mindre